|
ОТЧЕТ О КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ КОНФЛИКТАХ. ФОРМА NО. 1-ТК *
СТАТИСТИЧЕСКАЯ ОТЧЕТНОСТЬ Кому представляется ..................... Утверждена Постановлением (наименование, Министерства труда Российской Федерации .......................................... от 4 мая 2004 г . Nо. 34 адрес получателя) Форма Nо. 1-ТК Кем представляется ........................ (наименование, Месячная .......................................... Представляют: адрес отправителя) 1. Органы по труду субъектов Российской Федерации - 5 числа после отчетного периода: органам государственной исполнительной власти субъектов Российской Федерации; в региональные отделения Службы разрешения коллективных трудовых конфликтов при Министерстве труда Российской Федерации. 2. Региональные отделения Службы разрешения коллективных трудовых конфликтов - 10 числа после отчетного периода в Службу разрешения коллективных трудовых конфликтов при Министерстве труда Российской Федерации. ОТЧЕТ О КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ КОНФЛИКТАХ за январь - ......... 200__ года +---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦Nо.¦ Наименование ¦ Код ¦ С начала года ¦ За месяц ¦ ¦ с ¦ отрасли ¦ от- +----------------------+-----------------------------------------------------------------¦ ¦ т ¦ ¦ рас-¦Количество¦Численность¦Количество¦Количество¦Общая численность¦Численность¦ Причины ¦ ¦ р ¦ ¦ ли ¦коллектив-¦участвующих¦коллектив-¦предприя- ¦работников пред- ¦участвующих¦(предпосылки)¦ ¦ о ¦ ¦ эко-¦ных трудо-¦в конфликте¦ных трудо-¦ тий <*>, ¦ приятий <*>, на ¦в конфликте¦возникновения¦ ¦ к ¦ ¦номи-¦вых конф- ¦ (человек) ¦ вых конф-¦где имели ¦ которых имели ¦ (человек) ¦коллективных ¦ ¦ и ¦ ¦ ки ¦ ликтов ¦ ¦ ликтов ¦ место ¦ место конфликты ¦ ¦ трудовых ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦конфликты ¦ (человек) ¦ ¦ конфликтов ¦ +---+------------------------+-----+----------+-----------+----------+----------+-----------------+-----------+-------------¦ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ +---+------------------------+-----+----------+-----------+----------+----------+-----------------+-----------+-------------¦ ¦01.¦Всего ¦ 0001¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦в том числе по отраслям:¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦02.¦Промышленность ¦10000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦03.¦Топливная промышленность¦11200¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦04.¦Нефтедобывающая ¦11210¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦05.¦Нефтеперерабатывающая ¦11220¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦06.¦Газовая ¦11230¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦07.¦Угольная ¦11300¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦08.¦Черная металлургия ¦12100¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦09.¦Цветная металлургия ¦12200¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦10.¦Химическая и нефтехими- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ческая промышленность ¦13000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦11.¦Машиностроение и метал- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦лообработка ¦14000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦12.¦Лесная, деревообрабаты- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вающая, целюл.-бумажная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦промышленность ¦15000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦13.¦Промышленность строи- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тельных материалов, сте-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦кольная и фарфоро-фаян- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦совая промышленность ¦16000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦14.¦Легкая промышленность ¦17000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦15.¦Текстильная промышлен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ность ¦17100¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦16.¦Пищевая промышленность ¦18000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦17.¦Транспорт ¦51000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦18.¦Связь ¦52000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦19.¦Строительство ¦60000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦20.¦Здравоохранение ¦91000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦21.¦Образование ¦92000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦22.¦Наука и научное обслужи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦вание ¦95000¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦23.¦Прочие <**> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------+ -------------------------------- <*> - Приводятся данные по предприятиям, организациям, учреждениям. <**> - Указываются отрасли экономики, кроме вышеперечисленных. "..."......... 200__ г . Руководитель .................. .................................... (Фамилия и Nо. телефона исполнителя) КОММЕНТАРИИ: ------------- В настоящую отчетность включаются конфликты: 1. Не урегулированные внутри предприятия и вынесенные для проведения примирительных дозабастовочных процедур. 2. По которым составлен протокол разногласий при переговорах по заключению, изменению, дополнению коллективных договоров и соглашений, рассмотрении требований работников по трудовым и связанным с ними социально-экономическим вопросам. 3. Возникшие в результате отказа работодателя от ведения переговоров по заключению, изменению, дополнению коллективных договоров или соглашений и рассмотрении требований работников по трудовым и связанным с ними социально-экономическим вопросам. 4. Возникшие в результате выдвижения на митингах, собраниях, при пикетировании требований по трудовым и связанным с ними социально-экономическим вопросам, не удовлетворенным работодателями. В настоящую отчетность не включаются: 1. Забастовки, сведения о которых отражаются в статистической отчетности по форме 1-ПР (срочная). 2. Конфликты, возникшие при проведении переговоров о заключении, изменении и дополнении коллективных договоров, соглашений, рассмотрении коллективных требований по трудовым и связанным с ними социально-экономическим вопросам, урегулированные в процессе проведения этих переговоров. В графе 10 формы Nо. 1-ТК следует указывать не более трех главных причин (предпосылок) возникновения коллективных трудовых конфликтов, характерных для предприятий, организаций и учреждений данной отрасли, а коды причин указывать в порядке, приведенном в кратких указаниях по заполнению государственной статистической отчетности по форме Nо. 1-ПР (срочная). Представленные на сайте формы и тексты договоров - всего лишь образцы и их можно использовать, дорабатывая для каждого конкретного случая. Уважаемые посетители! Группа юридических компаний «Лекс» специализируется в договорном законодательстве и предлагает Вам свои услуги по разработке договора. Юридическую услугу по составлению договора Вы можете заказать одним из следующих способов:
К списку материалов Оперативная связь со специалистами |
|
|
119017, г. Москва, ул. Большая Ордынка, 40, стр.4 эл. почта: отправить сообщение |
625003, г. Тюмень, ул. Р. Люксембург, 12Б эл. почта: отправить сообщение |
|